Old Pension Scheme Latest News: 9 नवंबर को जंतर-मंतर पर बड़ा प्रदर्शन, कर्मचारी फिर उठाएंगे OPS बहाली की मांग

Old Pension Scheme Latest News: 9 नवंबर को जंतर-मंतर पर बड़ा प्रदर्शन, कर्मचारी फिर उठाएंगे OPS बहाली की मांग

नई दिल्ली: केंद्र सरकार द्वारा लागू की गई नई यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS) को लेकर सरकारी कर्मचारियों में असंतोष बढ़ता जा रहा है। अधिकतर कर्मचारी अब भी ओल्ड पेंशन स्कीम (OPS) को ही वापस लाने की मांग कर रहे हैं। आपको बता दें कि वर्ष 2004 में पुरानी पेंशन योजना को समाप्त कर नेशनल पेंशन सिस्टम (NPS) लागू किया गया था।

अब एक बार फिर सरकार पर OPS को बहाल करने का दबाव बढ़ता जा रहा है। इसी को लेकर कर्मचारी संगठनों ने आगामी 9 नवंबर को दिल्ली के जंतर-मंतर पर बड़े प्रदर्शन का ऐलान किया है।

ओल्ड पेंशन स्कीम को लेकर बढ़ी हलचल

ऑल इंडिया NPS एम्प्लॉइज फेडरेशन के अध्यक्ष मंजीत सिंह पटेल ने बताया कि कई कर्मचारी संगठन मिलकर पुरानी पेंशन की बहाली के लिए दिल्ली में प्रदर्शन करने जा रहे हैं। उन्होंने यह भी कहा कि इस संबंध में दिल्ली पुलिस को पहले ही सूचित कर दिया गया है।

कर्मचारियों का कहना है कि नई पेंशन स्कीम के तहत मिलने वाला लाभ पुरानी स्कीम की तुलना में काफी कम है, जबकि सेवा अवधि और योगदान समान है। ऐसे में OPS की बहाली उनका संवैधानिक अधिकार है।

सिर्फ 5% से भी कम कर्मचारियों ने चुनी UPS

सरकारी आंकड़ों के अनुसार, 30 सितंबर 2025 तक एनपीएस के तहत आने वाले कुल 23.93 लाख कर्मचारियों में से केवल 4.5% (लगभग 1.11 लाख) ने ही नई यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS) को अपनाया है।

वित्त मंत्रालय ने इस नई स्कीम को 1 अप्रैल 2025 से लागू किया है। पहले UPS को चुनने की आखिरी तारीख 30 जून थी, जिसे अब 30 नवंबर 2025 तक बढ़ा दिया गया है।

क्यों पसंद है ओल्ड पेंशन स्कीम

पुरानी पेंशन स्कीम के तहत कर्मचारियों को रिटायरमेंट के समय उनकी अंतिम बेसिक सैलरी का 50% पेंशन के रूप में दिया जाता था। वहीं, 1 जनवरी 2004 के बाद नियुक्त कर्मचारियों को NPS के अंतर्गत रखा गया, जिसमें पेंशन राशि पूरी तरह से मार्केट परफॉर्मेंस पर निर्भर होती है।

कर्मचारियों का कहना है कि यह व्यवस्था उन्हें वित्तीय सुरक्षा नहीं देती, इसलिए वे OPS की बहाली की मांग कर रहे हैं। इस मुद्दे पर देशभर में कई प्रदर्शन हो चुके हैं और अब 9 नवंबर को एक बार फिर जंतर-मंतर पर बड़ी रैली होने जा रही है।

क्या है यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS)?

केंद्र सरकार ने UPS को NPS और OPS के बीच का एक संतुलित विकल्प बताया है। इसके तहत कर्मचारियों और सरकार दोनों का योगदान रहेगा, लेकिन गारंटीड रिटर्न की कोई स्पष्ट व्यवस्था नहीं है। यही कारण है कि कर्मचारी संगठन इसे “OPS का विकल्प नहीं” बल्कि “भ्रमित करने वाली स्कीम” बता रहे हैं।

निष्कर्ष

केंद्र और राज्य सरकारों पर पुरानी पेंशन योजना की बहाली को लेकर लगातार दबाव बढ़ रहा है। उत्तर प्रदेश, राजस्थान, छत्तीसगढ़, हिमाचल और पंजाब जैसे राज्य पहले ही OPS लागू कर चुके हैं। अब देखना यह होगा कि केंद्र सरकार 9 नवंबर के बाद कर्मचारियों के इस आंदोलन पर क्या रुख अपनाती है।

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FAQ (अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न)

Q. पुरानी पेंशन योजना (OPS) क्या है?
A. OPS के तहत रिटायरमेंट के समय कर्मचारी को उसकी अंतिम सैलरी का 50% पेंशन के रूप में मिलता है।

Q. नई यूनिफाइड पेंशन स्कीम (UPS) कब लागू हुई?
A. UPS को वित्त मंत्रालय द्वारा 1 अप्रैल 2025 से लागू किया गया है।

Q. 9 नवंबर को क्या होने वाला है?
A. पुरानी पेंशन बहाली की मांग को लेकर दिल्ली के जंतर-मंतर पर देशभर के सरकारी कर्मचारी प्रदर्शन करेंगे।

Q. किन राज्यों में OPS पहले से लागू है?
A. राजस्थान, छत्तीसगढ़, पंजाब, हिमाचल प्रदेश और झारखंड जैसे राज्यों में OPS बहाल की जा चुकी है।

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